Apa Itu Tes Psikotes dan Bagaimana Soalnya
 |
| Gambar : kejora.co |
Apa Itu Psikotes
Psikotes adalah sebuah tahap ujian yang dipertandingkan untuk meraih posisi tertentu baik itu untuk lulus ditempat kuliah yang diinginkan maupun juga untuk lulus disebuah perusahaan yang diminati ada yang mengejar jabatan dan bahkan mencari Perusahaan yang Menggaji Karyawan dengan Gaji Tinggi. yang mana sama-sama kita ketahui saat ini lowongan kerja sangat sulit dimasa sekarang, bahkan banyak tamatan sekolah bahkan yang sarjana sekalipun menganggur. Ada yang berusahaan kerja di perusahaan keuangan / Bank untuk Menjadi CS atau Teller baca terlebih dahulu : Tips Wawancara Kerja untuk Frontliner (Customer Service dan Teller)Pengertian Psikotes oleh Wikipedia
Psikotes adalah serangkaian pertanyaan (tes) yang dilakukan oleh seorang/sekelompok Psikolog (profesional) karena kebutuhan seorang klien (individu atau organisasi), untuk memberikan gambaran menyeluruh mengenai psikologi (kepribadian) seseorang sesuai dengan keperluan klien tersebut.Pengertian Psikotes oleh Ahli/Pakar Psikologi:
Peters & shetzer (tahun 1974) mendefinisikan arti tes sebagai suatu prosedur / langkah-langkah yang sistematis untuk mengobservasi tingkah laku individu dan menggambarkan tingkah laku itu melalui skala angka atau sistem kategoriAnne anastasi (tahun 1990) menjelaskan pengertian tes Psikotes adalah : A Psychological test essentially an objective and standardized measure of a sampel of behavior.
Kesimpulan
Jadi bisa dikatakan bahwa Psikotes adalah tes yang mana daftar soal-soal ujiannya pasti dan juga yang berhubungan dengan psikis atau kepribadian seseorang yang diberikan oleh suatu lembaga/instansi kepada seorang peserta tes untuk mengetahui kriteria dan karakter orang tersebut.Tes ini terbagi dalam berbagai tahapan seperti :
- Tes Kemampuan Verbal
- Tes Analogi
- Tes Acak kata
- Pengelompokan kata
- Tes Kemampuan Numerikal
- Tes Kemampuan penalaran
- IV. Tes Koran / Test Kraepelin / Perhitungan Cepat
- A. Tes Perbedaan Gambar
- B. Contoh soal psikotes - Tes BAUM TREE
- Contoh Soal Warteg
- Contoh Tes Menggambar Manusia :
- Menggambar Rumah-Pohon-Orang (House-Tree-Person)
Lihat Juga : Contoh Soal Psikotes Dan Kunci Jawabannya (Terbaru) DisiniCATATAN
1. Semua proses rekrutmen dan seleksi di situs ini sifatnya gratis tidak berbayar
2. Mohon waspada apabila ada pihak yang mengatasnamakan perusahaan, dan meminta biaya seperti transportasi atau akomodasi atau yang lainnya bisa dipastikan itu tidak benar (alias palsu)
3. Jangan lupa bagikan informasi pekerjaan ini ke rekan anda melalui WhatsApp, Facebook dan media sosial lainnya
4. Sumber informasi lowongan kerja diatas secara gratis kami peroleh dari sumber yang terpercaya
Perhatian - Sehubungan dengan maraknya tindakan penipuan dalam proses rekrutmen, kami merasa perlu memberikan peringatan kepada para pencari kerja. Adalah penting untuk waspada terhadap praktik-praktik yang merugikan seperti permintaan pembayaran di muka, komunikasi melalui saluran tidak resmi, tawaran gaji yang tidak proporsional, ketidakjelasan detail perusahaan, dan proses perekrutan yang tidak terstruktur.
Kami menegaskan bahwa kami tidak pernah meminta pembayaran maupun imbalan dalam bentuk apapun dari informasi pekerjaan yang kami berikan kepada para calon pelamar. Komunikasi resmi kami selalu melalui saluran resmi seperti email perusahaan dan situs web resmi kami.
Kami menghimbau para pencari kerja untuk selalu melakukan verifikasi terhadap informasi perusahaan, termasuk alamat kantor dan kontak resmi, sebelum melanjutkan dalam proses rekrutmen. Keselamatan dan keamanan informasi pribadi Anda adalah prioritas utama bagi kami.
Apabila Anda menemui tanda-tanda penipuan, kami mendorong Anda untuk segera melaporkannya kepada pihak berwenang. Kami berkomitmen untuk menciptakan lingkungan rekrutmen yang aman, transparan, dan profesional.
Kami menegaskan bahwa kami tidak pernah meminta pembayaran maupun imbalan dalam bentuk apapun dari informasi pekerjaan yang kami berikan kepada para calon pelamar. Komunikasi resmi kami selalu melalui saluran resmi seperti email perusahaan dan situs web resmi kami.
Kami menghimbau para pencari kerja untuk selalu melakukan verifikasi terhadap informasi perusahaan, termasuk alamat kantor dan kontak resmi, sebelum melanjutkan dalam proses rekrutmen. Keselamatan dan keamanan informasi pribadi Anda adalah prioritas utama bagi kami.
Apabila Anda menemui tanda-tanda penipuan, kami mendorong Anda untuk segera melaporkannya kepada pihak berwenang. Kami berkomitmen untuk menciptakan lingkungan rekrutmen yang aman, transparan, dan profesional.
Follow Media Sosial Baru Kami :
- Instagram : @gudangloker- Tiktok : @gudangloker.com
- Facebook : @gudangloker.fp
- Whatsapp : @Channel Gudangloker